Koulutukset

Lisää osaamista, joka näkyy arjessa.

Haluatteko kehittää valmentajien, seuratoimijoiden, esihenkilöiden tai koko työyhteisön osaamista?

Sport Momentumin koulutukset yhdistävät tutkittua tietoa, käytännön kokemusta ja konkreettisia työkaluja. Emme halua jättää osallistujalle vain uusia ajatuksia – tavoitteena on, että koulutuksesta lähtee mukaan jotain, mitä voi kokeilla jo seuraavassa harjoituksessa, palaverissa tai työpäivässä.

Koulutuksen aihe voi liittyä esimerkiksi

• psyykkisiin taitoihin ja niiden harjoittamiseen
• valmentamiseen ja vuorovaikutukseen
• fysiikkavalmennukseen ja rytmiikkaan
• lasten ja nuorten valmennukseen
• johtamiseen ja esihenkilötyöhön
• hyvinvointiin ja voimavaroihin
• tunteisiin, motivaatioon ja itseluottamukseen
• seuratoiminnan kehittämiseen.

Koulutus voidaan toteuttaa luentona, työpajana, valmennuspäivänä, verkkokoulutuksena tai pidempänä koulutuskokonaisuutena.

👉 Kerro meille, mitä haluatte oppia – rakennetaan siihen sopiva kokonaisuus.

Valmennukset

Kun haluatte, että osaaminen näkyy tekemisessä.

Tieto ei vielä muuta toimintaa. Harjoittelu muuttaa.

Sport Momentumin valmennuksissa asiantuntija tulee osaksi arkea ja auttaa kehittämään sitä, mitä juuri nyt tarvitaan. Valmennus voidaan kohdentaa urheilijalle, joukkueelle, valmentajalle tai koko seuralle.

Valmennuksen painopiste voi olla esimerkiksi:

Kehon kyvyssä
Fysiikkavalmennusta, ominaisuusharjoittelua, rytmiikkaa ja kehon monipuolista käyttöä lajin vaatimukset huomioiden.

Mielen voimassa
Psyykkisten taitojen harjoittelua, joka auttaa urheilijaa suoriutumaan, kehittymään ja voimaan paremmin.

Johtamisen taidossa
Valmentamisen, vuorovaikutuksen ja johtamisen kehittämistä – ihmiset ja tavoitteet samaan suuntaan.

Valmennus voi olla yksittäinen tapaaminen tai koko kauden mittainen kokonaisuus.

Suunnittelemme valmennuksen yhdessä tavoitteiden, lajinne ja arkenne ehdoilla.

Sparraus & työnohjaus

Kaikkea ei tarvitse ratkaista yksin.

Onko edessä kehittämistehtävä, haastava tilanne tai asia, jota haluaisit päästä ajattelemaan jonkun kanssa?

Sparrauksessa saat rinnallesi asiantuntijan, joka kuuntelee, kysyy, haastaa ja auttaa löytämään uusia näkökulmia. Työnohjaus puolestaan tarjoaa turvallisen tilan oman työn, johtamisen ja toimintatapojen tutkimiseen ja kehittämiseen.

Sparraus sopii esimerkiksi:

• valmentajalle tai seurajohtajalle
• valmennus- tai johtoryhmälle
• kehittämisprojektin tueksi
• haastavan tilanteen ratkaisemiseen
• uuden toimintamallin rakentamiseen
• oman työn ja johtamisen kehittämiseen.

Joskus yksi hyvä keskustelu vie pidemmälle kuin kymmenen yksin mietittyä vaihtoehtoa.

👉 Varaa maksuton alkukeskustelu ja katsotaan, voisimmeko olla teille sopiva sparraaja.

Puhujat & Luennot

Ajatuksia, jotka eivät jää PowerPointiin.

Kaipaatteko tapahtumaan, koulutuspäivään, kauden avaukseen tai työhyvinvointipäivään puhujaa, joka saa ihmiset ajattelemaan – ja ehkä myös tekemään jotain toisin?

Sport Momentumin puhujaverkostosta löytyy asiantuntijoita urheilun, valmennuksen, johtamisen, psyykkisen suorituskyvyn, fysiikkavalmennuksen ja hyvinvoinnin eri osa-alueilta.

Aiheita voidaan rakentaa esimerkiksi näistä teemoista:

• Johtajan voimavarat – johda itseäsi, jotta voit johtaa muita
• Esihenkilöstä valmentajaksi
• Kun paine kasvaa – kuka ohjaa peliä?
• motivaatio ja sitoutuminen
• vuorovaikutus ja yhteistyö
• suorituskyky ja hyvinvointi
• epäonnistumisista onnistumisiin
• valmentajan ja urheilijan kohtaaminen.

Puhujan ei tarvitse sopia valmiiseen muottiin. Sovitetaan sisältö teidän tapahtumaanne, yleisöönne ja tavoitteeseenne.

Yrityksen TYHY-päivä, seuran kauden startti, valmennuspäivä, vanhempainilta tai johtoryhmän kehittämispäivä – rakennetaan tilaisuuteenne juuri oikea sisältö.

👉 Kerro meille tapahtumastanne, niin etsitään siihen sopiva puhuja ja näkökulma.

Pitkäjänteinen kumppanuus

Kun haluatte kehittää toimintaa, ei vain järjestää yksittäistä koulutusta.

Parhaat tulokset syntyvät harvoin yhdestä koulutuspäivästä.

Jos tavoitteena on pysyvä muutos, voimme rakentaa pidemmän yhteistyön, jossa osaaminen kehittyy vaiheittain ja uudet toimintatavat siirtyvät osaksi arkea.

Kokonaisuus voi sisältää esimerkiksi

• säännöllistä valmennusta
• koulutuksia ja työpajoja
• asiantuntijasparrausta
• vuosisparrin
• Howspace-oppimis- ja yhteiskehittämisalustan
• valmentajien tai henkilöstön ohjausta
• seurakohtaisen kehittämissuunnitelman
• eri asiantuntijoidemme osaamisen yhdistämistä.

Teidän ei tarvitse tietää etukäteen, mikä palvelu ratkaisee tarpeenne. Se on meidän tehtävämme.

Kerro meille, missä olette nyt, mihin haluatte päästä ja mikä arjessanne kaipaa eniten tukea.

Me autamme rakentamaan reitin sinne!